TLii | SUMUT | RUTAN KLS IIB TANJUNG
10/01/2026
TIMELINES INEWS INVESTIGASI, Tanjung, Rumah Tahanan Negara (Rutan) Kelas IIB Tanjung mengikuti kegiatan Zoom Meeting Sosialisasi Rencana Strategis (Renstra) dan Buku Saku Kinerja Unit Pelaksana Teknis (UPT) Pemasyarakatan yang diselenggarakan oleh Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Kanwil Ditjenpas) Kalimantan Selatan, Jumat (09/01/2026).
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
Kegiatan yang dimulai pada pukul 09.00 WITA ini dilaksanakan secara daring melalui ruang Zoom Rutan Tanjung. Pelaksanaan secara virtual bertujuan untuk memastikan seluruh jajaran dapat mengikuti kegiatan dengan tertib dan efektif meskipun tidak dilakukan secara tatap muka. Sosialisasi berlangsung lancar dan mendapat perhatian penuh dari seluruh peserta hingga selesai.
Kegiatan diikuti oleh Kepala Rutan Tanjung, Raymon Andika Girsang, beserta jajaran pejabat struktural dan staf Rutan Tanjung. Keikutsertaan seluruh pegawai ini merupakan bagian dari upaya meningkatkan pemahaman bersama terhadap arah kebijakan serta program strategis Pemasyarakatan agar dapat menjadi pedoman dalam pelaksanaan tugas dan fungsi sehari-hari.
Dalam sambutannya, Kepala Rutan Tanjung menyampaikan bahwa sosialisasi Renstra dan Buku Saku Kinerja UPT Pemasyarakatan merupakan pedoman penting bagi seluruh jajaran dalam menjalankan tugas. Menurutnya, pemahaman yang baik terhadap kedua dokumen tersebut akan membantu satuan kerja dalam menyusun perencanaan, melaksanakan program, serta mengevaluasi kinerja secara lebih terarah dan terukur.
“Melalui sosialisasi ini, kami berharap seluruh jajaran Rutan Tanjung dapat memahami arah kebijakan, target kinerja, serta program strategis yang telah ditetapkan. Renstra dan Buku Saku Kinerja ini menjadi acuan penting dalam meningkatkan kualitas pelaksanaan tugas Pemasyarakatan, sehingga kinerja yang dihasilkan lebih optimal, akuntabel, dan selaras dengan kebijakan pimpinan,” ujar Karutan.
Sosialisasi diawali dengan pembukaan oleh Kepala Kanwil Ditjenpas Kalimantan Selatan, Mulyadi, yang dalam arahannya menekankan pentingnya sinergi dan keselarasan antara Kantor Wilayah dan seluruh UPT Pemasyarakatan.
“Capaian kinerja organisasi merupakan satu kesatuan yang tidak dapat dipisahkan antara Kantor Wilayah dan seluruh UPT Pemasyarakatan. Oleh karena itu, diperlukan komitmen bersama, koordinasi yang baik, serta pelaksanaan program kerja yang selaras dengan arah kebijakan yang telah ditetapkan,” tegasnya.
Pada kesempatan tersebut, Kepala Rutan Tanjung juga mengajak seluruh pegawai untuk menjadikan hasil sosialisasi ini sebagai dasar dalam meningkatkan disiplin, profesionalisme, serta komitmen bersama guna mendukung terwujudnya pelayanan Pemasyarakatan yang lebih baik.
Kegiatan ditutup dengan sesi tanya jawab yang memberikan kesempatan kepada peserta untuk memperjelas serta mendiskusikan pelaksanaan program kerja di masing-masing satuan. Seluruh rangkaian kegiatan berjalan dengan lancar dan diharapkan mampu meningkatkan pemahaman, sinergi, serta komitmen seluruh jajaran Rutan Kelas IIB Tanjung dalam melaksanakan tugas dan fungsi Pemasyarakatan secara profesional, akuntabel, dan berorientasi pada hasil.
Dengan terselenggaranya sosialisasi ini, Rutan Tanjung semakin memperkuat pondasi internal dalam mendukung kebijakan strategis Direktorat Jenderal Pemasyarakatan serta memastikan seluruh pegawai memiliki pedoman yang jelas untuk mewujudkan pelayanan Pemasyarakatan yang lebih baik, efektif, bersih, dan berintegritas, Pungkasnya.
#Ditjenpas
#Pemasyarakatan
#GuardandGuide
#ImipasPRIMAPelayananLuarBiasa
#Pemasyarakatanpastibermanfaatuntukmasyarakat
#KanwilDitjenPasKalsel
#RutanTanjung
(***)
